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Head de Creative

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Somos o G4 Educação, somos A Evolução da Escola de Negócios.

O G4 é o lugar onde as pessoas trabalham duro para fazer do Brasil o país da prosperidade. O lugar que já gerou centenas de milhares de novos empregos por meio de seus alunos e que vai gerar pelo menos 1 milhão até 2030.

Encaramos o empreendedorismo como a maior ferramenta de transformação socioeconômica que existe e é através dela que faremos nossa revolução.

Estamos construindo uma nova geração, a geração que não pede, cria, que não espera, faz, que gera resultados para seus negócios e empregos para o país. A geração que celebra o sucesso das empresas e dos empresários porque entende que o sucesso dos negócios é o sucesso do Brasil.

Buscamos um indivíduo altamente talentoso e apaixonado para assumir o papel de Head de Branding e Creative, desempenhando um papel crucial na construção e elevação de nossa marca.

Responsabilidades e atribuições

Estratégia de Branding:

  • Desenvolver e implementar estratégias abrangentes de branding que alinhem a identidade da marca com os objetivos comerciais.
  • Garantir consistência e coesão da marca em todos os pontos de contato, online e offline.

Gestão Criativa:

  • Liderar e inspirar a equipe criativa para impulsionar a inovação e a excelência na criação de conteúdo visual e conceitual.
  • Supervisionar o desenvolvimento de campanhas publicitárias e de marca, materiais de marketing, design gráfico e experiência do usuário.
  • Ser o visionário criativo. Definir a visão criativa para o G4 e implementá-la de forma consistente.
  • Desenvolver e inspirar conceitos criativos que elevarão a marca e atrairão clientes novos e existentes para descobrir o G4.
  • A arte de contar histórias está no cerne da construção da marca. Você moldará a narrativa criativa do G4, combinando arte, mensagens e estratégia em plataformas para uma experiência de marca cativante.
  • Gerenciar o dia a dia do time que é in-house composto por redatores, motion designers, filmmakers, diretores de arte, editores de vídeos, e que nos traga mais inovação e eficiência na esteira de produção além de sempre orientado à resultados de negócios.

Colaboração Interdepartamental:

  • Trabalhar em estreita colaboração com equipes de marketing, vendas e produto para garantir uma abordagem integrada e consistente em todas as iniciativas.
  • Colaborar com outros líderes para garantir que as estratégias de branding estejam alinhadas com as metas organizacionais.

Pesquisa de Mercado e Tendências:

  • Manter-se atualizado sobre as tendências do mercado, comportamento do consumidor e inovações na indústria para informar as estratégias de branding.

Gestão Orçamentária:

  • Gerenciar eficientemente o orçamento atribuído, otimizando recursos para alcançar os melhores resultados criativos e de branding.

Mensuração e Análise:

  • Implementar métricas de desempenho para avaliar o sucesso das estratégias de branding e ajustar abordagens conforme necessário.

Product Marketing:

  • Liderar a equipe de Product Marketing na definição de estratégias de lançamento de produtos e na comunicação eficaz das propostas de valor.
  • Garantir a integração entre as equipes de branding, creative e product marketing para garantir uma abordagem unificada.

Requisitos e qualificações

  • Experiência comprovada liderando times de branding, creative, audiovisual seja na agência ou na equipe interna.
  • Líder de equipe comprovado, apaixonado por desenvolver talentos e com experiência na construção de novas capacidades e liderança de mudanças.
  • Capacidade de definir direção mesmo quando confrontado com ambiguidade.
  • Experiência reconhecida em publicidade, material promocional, identidade ou design interativo.
  • Um forte conhecimento prático dos fundamentos – design de interação, design de experiência centrado no usuário, desenvolvimento de marca, marketing digital e processo criativo – bem como novas plataformas e tecnologias para o canal digital e mídia relacionada.
  • Excelentes habilidades de apresentação e comunicação em todos os níveis das

Informações adicionais

O que oferecemos:


📝 Assessoria gratuita da SERAC Contabilidade

💰 Benefício flexível de R$ 800,00 no cartão FLASH.

💊Saúde - Assistência Médica da Alice (sem coparticipação).

🏝️Descanso Remunerado de 30 dias após 12 meses.

🤰Licença maternidade e paternidade estendida.

🏋🏾‍♀️Bem Estar - Temos parceria com o Gympass, TotalPass, Férias & Co., Apoio Psicológico através da plataforma Vittude e acesso ao Reservatório de Dopamina.

📚 Educação - Acesso a plataforma dos conteúdos online do G4 e Imersões.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-Seleção
  3. Etapa 3: Avaliação Fit Cultural
  4. Etapa 4: Avaliação Diretoria
  5. Etapa 5: Avaliação CEO
  6. Etapa 6: Contratação


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